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    人力资源管理培训讲师

    岗位职责:(指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容及应当承担的责任范围。)

    1、负责人力资源管理师资格证书获取的培训授课;

    2、参与课程所需资料的编写和研发;

    3、承担教学课题的研究,着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。

    任职条件:

    1、人力资源相关专业本科及以上学历,具有3年以上人力资源专业从业经验者优先;

    2、语言表达流畅,具备较强的学习能力和创新能力;

    3、热爱教师职业,对工作充满热情,责任心强;

    4、良好的道德修养,认同中公教育企业文化;

    5、精力充沛,接受出差授课任务。

    网站编辑

    岗位职责:

    1、负责策划、撰写公司产品及品牌形象的文案,包括不限于新闻稿、软文等;

    2、负责策划、制作、维护网站的相关专题;

    3、负责网站相关的活动策划和推广;

    4、负责新频道或栏目的策划、建站工作;

    5、根据网站发展的总体方向、策划建设所负责的栏目;

    6、参与宣传活动主题策划,新闻稿的撰写。

    任职条件:

    1、1年以上工作经验,广告、新闻、市场营销等相关专业大专及以上学历;

    2、有较好的文字功底,乐观积极,沟通能力强,熟悉社会化媒体营销,能快速响应社会热点并执行创意,熟悉产品定位、品牌规划、宣传策略等要素,见解独到,思维敏捷,具备较强的学习能力和创新能力;

    3、有较好的抗压能力,主观能动性强,对工作充满热情,责任心强;

    4、勤奋踏实,责任心强

    5、良好的道德修养,认同中公教育企业文化。

    客服专员

    岗位职责:

    1、负责接听并解答学员咨询及疑问,进行有效沟通,帮助学员更好地了解产品和体系、促成学习,保证咨询服务质量;

    2、辅助完成教学支持工作,包括教室的预定、备品的准备、讲义的打印、学生及授课老师的通知,并解决授课过程中可能出现的 突发事件,达成教师满意度以及在读学员的满意度;

    3、维护在读学员及已结课学员,定期对学员进行回访,做好售后服务,及时反馈并解决学员疑问;

    4、完成并超越销售任务,达成良好的销售业绩。

    5、完成上级领导安排的其他工作。

    任职条件:

    1、大专及以上学历,不限专业,有人力资源管理相关工作经历者优先;

    2、有良好的亲和力、较强的沟通表达能力、良好的团队合作精神;五官端正,形象气质佳;

    3、能够精准把握学员心理,开发学员的隐性需求;有突发情况的应变能力以及较强的销售意识,勇于接受挑战,敢于承受高压工 作;

    4、为人踏实稳重,工作态度认真负责,有进取心、责任心和服务意识;

    5、熟练使用office办公软件。

    市场专员

    岗位职责:

    1、能够独立完成市场调研工作,了解、分析、反馈市场竞争情况;

    2、制定活动推广方案,全面执行推广宣传和促销活动,并做出相应的分析与反馈;协调、处理所负责宣传的突发事件;

    3、全面进行活动预算的控制和调整;

    4、与合作用户之间的维护、协调、执行和管理;

    5、有较强的学习能力和创新能力;

    6、能够很好的完成领导安排的任务,完成部门年度指标,并协同其他同事做好活动的总结和整理工作。

    任职条件:

    1、大专及以上学历,熟练使用MS Office软件编写产品文档、产品演示文稿;

    2、具备较强的组织、策划和执行能力,良好的沟通表达、协调能力;

    3、具备清晰的逻辑思维,较强的市场调查、分析能力及创新意识,对产品和市场宣传有较强的敏感度,能够准确把握市场信息并 快速做出反应;

    4、具备良好的团队协作能力和较强的抗压能力;

    5、具备良好的职业素质和敬业精神,能适应加班等情况。

    网站运营专员

    岗位职责:

    1、针对公司产品特点和市场状况制定运营战略规划,媒体宣传、市场推广和渠道建设等方案的策划和实施,拟定有效营销方案、 市场开发等方面的发展规划并予以实施;独立负责网站的组织协调工作,制定运营方案;

    2、熟悉行业内相关产品和运营发展状况,能够提出具有前瞻性的运营想法,制定网站阶段性发展目标及运营策略,运营报告及活 动策划,推动并确保目标的顺利完成;

    3、负责公司网站的运营整体工作。组织和监督产品运营数据进行深度剖析,定期收集和分析运营数据,真实反应产品运营状况,

    为产品和运营策略制定提供有效的数据支持,并根据数据提出有效的应对策略和产品需求分析;

    4、配合各部门的营销策划推广活动,并参与执行;

    5、负责网站用户需求收集、整理、提炼并持续跟进,确保需求转化成效。

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    任职条件:

    1、全日制大学本科以上学历;

    2、1年以上网站运营经验,对产品运营思路和方法及移动互联网行业有深入认识和了解;

    3、对于高强度爆发的活动执行工作,有兴奋感;

    4、熟悉行业内相关产品和运营发展状况,能够提出具有前瞻性的运营想法;

    5、较好的逻辑思维能力,创意想法多,有良好的执行力。具备良好的人际交往能力、组织协调能力以及发现问题解决问题的能 力;

    6、有教育网站运营经验及教育行业工作经验者优先。

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